ハラスメント・相談窓口 加害者が異動しない|現実的な解決の道筋(部署/制度/外部)
はじめに知っておきたいことこの記事は、職場での加害者が異動しないときに、どんな整理の仕方や動き方が考えられるかを一般的にまとめたものです。実際の対応は、会社の規程、契約内容、相談窓口の運用、取引先との関係などで変わることがあります。つらさが...
ハラスメント・相談窓口
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